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キャンパスのセキュリティにおけるニーズと要望と現実の状況のバランスを取る

脅威の状況が変化するにつれて、セキュリティーリーダーは適応する必要がありました。大学や医療キャンパスの安全とセキュリティを担当するリーダーが、変化に対応するプログラムを構築する際に、ニーズと要望のバランスを理解し、バランスを取ることが非常に重要です。

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この Q&A シリーズでは、在任期間を務めた 4 人のキャンパス セキュリティ リーダーが、変化の中でプログラムの構築と強化にどのように取り組んでいるかを共有します。

上のリンクされたアイコンを使用して、シリーズの各セクションに移動します。 

寄稿者:

フランク-スパノ-2.jpgフランク・スパノは、北米の単科大学、総合大学、幼稚園から高校までの教育機関にセキュリティ サービスを提供する最大手のアライド ユニバーサルで教育セキュリティ サービスのディレクターを務めています。

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ジョン-デイリー-2.jpgジョン H. デイリーは、ノースカロライナ州ダーラムにあるデューク大学の警察署長であり、デューク地域社会への奉仕に専念する 180 人以上のスタッフを監督しています。

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ボニー-マイケルマン-2.jpgCPP、CHPA のボニー マイケルマンは、17 の病院と 90,000 人の従業員を抱えるマサチューセッツ総合病院とマサチューセッツ総合病院ブリガムで、警察、警備、および外部サービスのエグゼクティブ ディレクターを務めています。

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リサ-テリー-2.jpgCPP、CHPAのリサ・テリーは、アライド・ユニバーサルのヘルスケア担当副社長を務めています。それ以前は、チャペルヒルのノースカロライナ大学で病院警察および交通機関の責任者を務めていました。

 

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