カジノサイト セキュリティ管理、2024 年 9 月

モンテネグロの高級カジノとホテルのリゾートは、ゲームエリアの監視をサポートする新しいエンドツーエンドのビデオ ソリューションを選択しました。

また、今月の法的総括では、アスファルト会社が人種差別訴訟で和解し、投票機改ざん事件が解決し、ニューヨーク州が新しい小売セキュリティ法を制定しました。

2018 カジノサイト 中東会議での豊かな経験に動機づけられ、CPP、PCI、PSP の Ali Nomais は、サウジアラビアの地元ダーラン支部に関与するようになりました。

銀行が存在する限り、銀行強盗は存在しました。しかし、訓練、セキュリティ技術、民間部門と法執行機関との関係強化はすべて、一攫千金を狙う日和見犯罪者を阻止する役割を果たすことができます。

米国では毎年、FBI が強盗を含む銀行犯罪の報告に関するデータを収集しています。 2022 年のデータから、この活動の状況と実行されているセキュリティ ソリューションがわかります。

トンネル。誘拐。爆発物。そしてリチャード・ニクソンつながり。歴史上のこれら 7 つの銀行犯罪は、一部の犯罪者が完璧な強盗を達成するためにどれほどの努力を厭わないかを示しています。

20 世紀初頭、米国の銀行強盗は国家レベルの犯罪でした。ジョン・デリンジャーからボニー＆クライドまで、大勢の著名な強盗が銀行を狙い始めたとき、状況はすべて変わりました。

ATM に対する物理的および論理的攻撃の増加を受けて、セキュリティ担当者とベンダー コミュニティは攻撃に対するマシンの強化を行っています。

テクノロジーおよび e コマースのチームが、多数のアラートや調査を処理するための一元的なソリューションが必要であると判断したとき、監視、フィルタリング、分析を提供するソリューションを見つけました。

組織に SOC が必要かどうかを検討する場合、適切な機器を備えているだけでなく、チームに最適なサポートも提供する SOC について覚えておくと便利なガイドラインを以下に示します。

ワークスペースの機能を設計または検討するときは、スペースの機能を考慮し、デザインと人間工学の観点から検討することが重要です。これにより、担当者が効果的に業務を遂行できるようより適切にサポートできるようになります。

GSOC は組織にセキュリティ上の大きな利点をもたらしますが、内部 GSOC とサードパーティ ベンダーが提供する GSOC のどちらが最良の結果を生み出すことができるかを時間をかけて検討する価値があります。

世界とその脅威はよりダイナミックになっています。グローバル セキュリティ オペレーション センターは、イベントへの対応から、セキュリティを強化する運用機能を備えたものへと進化する必要があります。

脆弱性、財務リスク、風評リスクを強調すると、GSOC を最新化し、安全な賛同を得る必要性が強調される可能性があります。

セキュリティ オペレーション センターは、あらゆる組織にとって重要なビジネス実現要因となり得ますが、いくつかの重要な考慮事項を無視すると、その有効性が妨げられる可能性があります。

セキュリティ オペレーション センター (SOC) は、組織に対する脅威の監視、管理、および対応を担当します。でも種類は複数あるよ。』

公共サービスのスキルのほとんどは、献身的な労働倫理、明確でタイムリーなコミュニケーション、信頼性、誠実さなど、従業員に求められるスキルを反映しているため、民間部門にもうまく転用される傾向があると、Acuity International, LLC の CSO である James Mehta 氏は述べています。

CPP のスコット・ウォルフォードが州警察官として培ったスキルは、アメリカ企業にとって貴重なものでした。そのため、負傷により退役を余儀なくされた後、民間警備の分野に視野を広げ始めました。

CPP の Anders Noyes は、法執行機関から民間のセキュリティ管理に移行する際、自分の仕事や意思決定を組織の成功に結びつけることで、他人に影響を与える方法を学ばなければなりませんでした。

軍、法執行機関、民間のセキュリティ専門家は、しばしばその仕事に過剰に自己同一視することがよくあります。プロとしてのプライドは素晴らしいものですが、それが自分の人格を支配してしまうのは危険です。

ウィル・ネアは、民間部門のサイバーセキュリティに転身する前に、暗号学者として軍で成功したキャリアを築きました。彼が学んだことは次のとおりです。

公務員から民間部門に転職するセキュリティ専門家の場合、その履歴書は採用担当者や人事担当者と意見が合わないことがよくあります。

警察の仕事から民間部門への移行に着手する前に、徹底的な準備と自己評価を行うことが重要です。

公務の終わりに向けてどのように準備するかしないかは、民間人としての初日に明らかになります。

軍や法執行機関の専門用語があるのと同じように、企業世界にも独自の用語があります。

法執行機関や軍の専門家にとって、民間警備部門へのキャリアへの移行は機会と課題をもたらす可能性があります。

従業員が自分の役割を超えて成長できるように支援することで、従業員は全体像を理解し、会社の使命や目標とのより深いつながりを育むことができます。

この 3 段階のアプローチは、採用担当者や将来の雇用主に、あなたがどのように専門的に取り組んで活動しているかを見てもらうための優れた方法です。